概要:永野芽郁「二股不倫」報道とは
2025年4月24日、週刊文春が永野芽郁氏(25)と既婚俳優・田中圭氏の親密関係を報じた。さらに韓国俳優キム・ムジュン氏とも関係があったとされ、“二股不倫疑惑”としてSNSを中心に大きな話題となった。
永野氏本人は翌25日、自身のラジオ番組で「誤解を招く軽率な行動だった」と反省のコメントを述べたものの、明確な否定や釈明はなく、事務所も「プライベートなこと」として対応を控えている。
また、報道で「不倫相手」とされた田中圭氏も現役のCM出演タレントであり、2025年春時点で複数の企業と契約中である。中でも、家事代行サービス「YAROU(ヤロウ)」のCMに出演していたことがSNSで大きな話題となった。「このタイミングで家事サポート役は草すぎる」との声も多く、視聴者の間で賛否が分かれている。
現在、報道よりも注目されているのが、永野氏を起用しているスポンサー企業の対応である。
現在の出演CM企業と契約状況(2025年5月1日時点)
以下は、企業サイトや報道をもとにした永野芽郁氏の現行CM契約企業一覧(13社)。
企業名 | 商品・サービス | 現状の対応 |
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サントリー(飲料・酒類) | 伊右衛門、トリスハイボール缶、FRUIT-SPARKなど | 継続中 |
モスバーガー | 新とびきりトマト&レタス、他 | 継続中 |
クラシエ | いち髪シリーズ | 継続中 |
サンスター | Ora² プレミアム | 継続中 |
花王 | フレア フレグランス | 継続中 |
NTTコミュニケーションズ | ドコモビジネス | 継続中 |
三菱重工業 | ブランド広告 | 継続中 |
JCB | JCBデビット | 継続中 |
HOYA | コンタクトのアイシティ | 継続中 |
味の素 | クノール カップスープ | 継続中 |
P&G | ファブリーズ | 継続中 |
コーセー | 雪肌精 | 継続中 |
湖池屋 | ポテトチップス | 継続中 |
不祥事×CM降板の過去事例(発生年順)
芸能人 | スキャンダル内容 | 発生年 | 契約企業・対応 | 違約金報道 | 出典 | 現在の状況 |
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ベッキー | 不倫・LINE流出 | 2016年 | 複数社契約解除・CM削除 | 約5億円 | 週刊新潮 | 広告激減/テレビ復帰済み |
小出恵介 | 未成年との飲酒・淫行 | 2017年 | 契約解除(アサヒ飲料など) | 数千万円 | サイゾー | 海外活動を経て復帰 |
ピエール瀧 | コカイン使用 | 2019年 | NHK・CM全削除 | 約5億円 | FRIDAY他 | Netflix『地面師』で復帰(2024) |
沢尻エリカ | 麻薬所持で逮捕 | 2019年 | 契約解除(クラシエ等) | 約3億円 | 日刊ゲンダイ | 活動停止中 |
東出昌大 | 不倫発覚→離婚→山奥移住 | 2020年 | 契約解除(ホンダ等) | 約1億円 | スポニチ等 | 狩猟生活で話題もCM復帰なし |
唐田えりか | 不倫で活動停止 | 2020年 | 契約ゼロ | 数千万円規模 | ORICON等 | 2024年Netflix『極悪女王』出演で復帰 |
渡部建 | 多目的トイレ不倫 | 2020年 | 契約解除/テレビ復帰失敗 | 約1億円 | 女性自身 | 妻・佐々木希氏と離婚せず支え合い中 |
広末涼子 | 不倫→交通事故→傷害容疑で逮捕 | 2023〜25年 | CM全面終了 | 約1億円 | スポーツ紙 | 芸能活動再開は困難 |
吉沢亮 | 飲酒マナー違反 | 2025年 | アサヒビールCM非公開化 | 不明 | モデルプレス | 対応注視中 |
今後の注目ポイント
- ゴールデンウィーク明けの企業判断
- 永野氏・田中氏のさらなる対応(釈明会見の有無)
- SNSやニュースメディアによる継続報道の行方
- “被害を受けた企業”の判断次第で、後続事例の基準が変わる可能性
「CMに“人間”は必要か?」――AIタレントの可能性
2023年、伊藤園は「お〜いお茶 カテキン緑茶」CMに、実在しないAI女性タレントを起用。
不祥事リスクがゼロに近い“AIモデル”を使うことで、企業は安心して長期的なブランド運用ができる可能性がある。
▶️ 伊藤園「お〜いお茶 カテキン緑茶」CM(YouTube)
広告の世界において、“信頼の見える化”がますます求められる中、AIタレントの起用拡大は現実的な流れとなるかもしれない。
最後に:ジジのひとこと

CM契約って、そんなに簡単に切るものなのかな?

簡単には切らん。ただ“イメージ”が大事な商売では、世間の空気に応じた判断が求められる。その対応が遅ければ企業も批判される、だからみんな空気を読んで動くのだ。

空気で契約が変わるなんて…むずかしいねぇ。

今回の永野&田中に対する企業の対応が、今後は“前例”として、そのタレントを起用するかどうかの判断基準になるかもしれんな。
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